Novadial Training

Un accompagnement sur mesure

Coaching

L’accompagnement de proximité des collaborateurs en relation client est un outil majeur de développement des compétences.

Accompagner le changement, appuyer les stades de développement de l’entreprise, développer le leadership du manager, construire collectivement des solutions, encourager la responsabilité individuelle, voici autant d’occasions pour développer des actions de coaching individuel ou collectif.

Le coaching en entreprise est une pratique professionnelle qui vous permet de gagner en autonomie. Face à la complexité des organisations et des environnements de travail, cet accompagnement représente une solution adaptée à tout collaborateur devant faire face aux nouveaux défis de l’entreprise.

Le coaching proposé par Novadial s’applique sur un périmètre :

  •  individuel
  •  d’équipe
  • d’organisation

Le coaching en entreprise

Le coaching prend le plus souvent la forme de coaching individuel. Nos coachs cherchent avant tout à développer votre autonomie sur le long terme, en prenant en compte les réalités de l’environnement, les objectifs de l’entreprise et vos demandes spécifiques.

Basé avant tout sur une relation de confiance avec le coach, le coaching individuel est orienté sur un contrat entre le coach, le client, son manager et l’entreprise. L’engagement de tous est nécessaire à l’efficacité de l’intervention du coach et l’atteinte des objectifs fixés.

Le coaching d’équipe

Le coaching d’équipe s’exerce dans la plupart des cas pour une équipe nouvellement constituée suite à une réorganisation ou confrontée à un nouveau défi. Le coach se focalise sur le fonctionnement de l’équipe en tant qu’entité pour augmenter sa capacité d’adaptation.

Le coaching d’équipe permet de :

  • renforcer les liens entre les collaborateurs,
  • fluidifier leurs relations et modes de fonctionnement,
  • développer l’efficacité générale de l’équipe.

Le coaching d’organisation

Le coaching d’organisation vise un alignement des pratiques, des valeurs et des objectifs de l’ensemble de l’entreprise autour d’une vision partagée.
La mise en œuvre d’un accompagnement à moyen et long terme est souvent nécessaire et implique à la fois la Direction générale, le management intermédiaire et les équipes elles-mêmes.

Les bénéfices du coaching par Novadial :

  • Développer l’autonomie des individus et des équipes
  • Franchir avec succès des étapes cruciales du développement de l’entreprise
  • Augmenter l’efficacité de l’organisation
  • Accompagner le changement
  • Renforcer la capacité d’adaptation…
Voir aussi
Elodie, Consultant Novadial

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c’est cultiver l’intelligence entre vos murs

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